來源|創業者孫凌

前幾天跟一個大學時的朋友聊天,談到忙碌這個話題,覺得自己這段時間忙忙碌碌的卻沒有什么收獲,突然回想起大學時期加入社團參與各種比賽,也是忙忙碌碌,然而回到寢室看著室友打著游戲,感覺自己跟他們其實也沒什么區別,并未取得什么進步,可如今畢業后這幾年,我真的很感謝當初那個忙碌的自己,讓我能在畢業后快速的脫穎而出!

讓自己更忙一點,在最好的時光多努力一點,可能眼下覺得并未得到什么,但我相信你內在的個人能力是在提升的,前幾天看到李開復老師推送的一篇文章《瞎忙族與高效人士的13個不同點》很多人轉發,我只想說那些連瞎忙族都不是的人,就別指望著自己能成為高效人士了,瞎忙族至少自己在動手去做,而生活中更多的一些人只是夸夸其談而已。

同樣還有一句我有著自己的觀點,這是傅盛和雷軍都說過的一句話——不要因為戰術的勤奮而掩蓋戰略的懶惰,這句話其實只是提醒創業者注意戰略層面的大局觀,而不是戰術和戰略孰輕孰重,戰略上紙上談兵的大有人在,在我看來這類人遠不如那些勤奮的踏踏實實做事的人,而說句話的雷軍簡直是互聯網界的勞模好嗎,幾十年如一日!

先讓自己忙碌起來,接下來思考的才是如何“忙”,一旦缺乏方向,就變成了“迷茫”,想要從只是忙變成優秀,你需要找準方向。認識自己永遠比認識世界重要。問問自己,我應該具備的核心競爭力是什么?我期待的生活是什么樣子的?為了能夠用我擅長的技能過上喜歡的生活,我需要做哪些事?

有了方向之后,你需要開始制定每天需要做的事,分攤到每天的工作量越簡單越好,否則過大的壓力只會帶來逃避。因為生活中我們想做的事情實在太多,為了達成目標該做的事情卻往往被想做的事情占據了檔期,這個時候就需要合理的安排自己的時間。千萬不要因為每天的日程被一堆事塞滿,結果事情越多越做不完,而導致壓力越來越大,

對于忙碌還有一種常見的情況,就是已經知道自己需要做的事,但效率低下。而提高效率最佳的方法其實就是專心,心無雜念,專注的做一件事,可以使你的工作效率提升數倍。我前段時間在朋友圈看到一篇文章講的事扔掉那些無效社交,其實對于社交,我自己并不喜歡那種抱有強目的性的人,去交結一個人還要去思考值不值得,是否有效,你不累嗎?但有一個觀點我十分認可,大量的社交是會影響到你自身工作的,在工作的時間還是希望能夠盡可能的專注,做著一件事,想著另一件事,想要提升效率,這是無法實現的。

另外帶有情緒的去做一些事,更多的可能只是瞎忙。情緒是你的需求是否得到滿足的反映,人類和自己的情緒打交道是一種“全天候的活動”。說出來很多人可能都會嚇一跳:人的一生中有40%的時間都處于負面情緒狀態。也就是說,我們將近一半的時間都在與各種消極情緒做斗爭。

對于那些自認為忙成狗的人,我真心希望你們能夠繼續堅持下去,在做的過程中去反思自己,調整情緒,專注的朝著各自方向前進!

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