B端的用戶運營工作,運營人員大有可為!


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          3年前

          B端的用戶運營工作與C端稍有不同,B端工作中用戶分層的意義重大。用戶運營工作的重心著力點與產品也有很大的關系。

           

          我之前認為B端的用戶運營工作由客戶成功團隊承擔,與運營人員并沒有太大的關系,現在我改變了這種看法,我認為B端的用戶運營工作也大有可為,首先從獲客端的用戶運營和成交后的用戶運營兩個方面闡述,獲客端的運營工作在上一篇文章《B端運營如何在工作中獲得主動權》中,從市場側講述了運營人員有所作為的點,這篇文章的獲客端講述數據對用戶運營的重要性;成交后的用戶運營從大客戶和小客戶兩個方面講述。

          一、數據對于B端用戶的影響

          在C端的用戶運營中,一般的運營人員都會進行用戶數據埋點,分析用戶行為軌跡,吸引用戶活躍,引導用戶成交。但是,在B端的用戶運營過程中卻缺少了一個環節,認為數據在B端不重要了。用戶量不夠大,不能撐起整個B端的產品運營。如果你有這樣的想法就大錯特錯了,數據分析對B端用戶運營的重要作用并不亞于C端的用戶運營。

          B端的數據分析可以從兩個方面進行,分為前端獲客和售后運營。前端獲客的數據主要存在網站埋點,分析用戶行為軌跡,那條路徑可以提升用戶會話率,提高用戶的留咨率。

          雖然B端用戶的決策鏈路很長,但是尋找解決方案的人很簡單。

          目前,獲取B端用戶有常見的兩種方式,競價和關系。競價獲取部分用戶的線索,關系才是獲得大單的主要途徑。只有通過競價獲取的用戶落地到網頁上,網頁埋點才能分析用戶的行為數據。

          市面上埋點的解決方案有很多,也有非常成熟的數據采集公司。

          數據埋點的關鍵路徑:用戶搜索了那個關鍵詞,進入了那個頁面,點擊了頁面的那些位置,跳出到了哪里。最后,那個頁面的留資率最高,那個頁面的跳出率最高。

          把握住數據埋點的分析流程,根據用戶的行為決定留存的主要路徑。提高用戶行為的關鍵節點。

          產品內的埋點是比較有意思的工作,B端的產品相當復雜,不是幾個頁面的跳轉。如果把流程都梳理清楚,運營人員的大把時間就浪費在這里了。在產品內埋點著重注意二八原則,埋點20%的關鍵路徑,起到80%的統計作用就可以了,沒必要事無巨細,把用戶使用的路徑和流程都統計下來。

          產品內的埋點,統計用戶使用了哪些功能,做了哪些動作,是否有流失的風險。

          不過講真,即使用戶流失,通過B端的數據對于大客戶會失靈,用戶購買了產品,只有到期之后才會轉換其他供應商,在這之前,即使產品很難用,用戶依然咬牙堅持使用,畢竟已經付了款。

          所以,針對大客戶的B端產品內部埋點需要慎重。

          二、成交后的用戶運營

          成交客戶的流失一般有兩種:產品太爛和競品撬單。

          “爛產品”的B端用戶流失之前是有征兆的,特別是有數據積累的產品,B端用戶切換產品成本較高,基本上不愿意換供應商。除非,產品做的實在“太爛了”。

          這里的爛并不是指產品真的很爛,而是針對部分客戶,產品滿足不了用戶的需求。稍微有點規模的ToB用戶,多少都有個性化需求,銷售為了快速成單無底線的給用戶承諾, 雖然客戶簽單了,第二年續費的可能性幾乎沒有,而且也會造成不好的口碑。這也是很多B端公司,產研團隊和銷售團隊最能產生矛盾的地方。

          有一些功能并不是不能做,而是產研團隊暫時沒有規劃,或者通過公司內其他產品可以解決問題,B端運營的價值在這里就體現出來了。

          怨天尤人并不能解決問題,互相指責只會影響團隊的氛圍,我經歷過的與聽說過的B端公司都存在這樣的情況。銷售人員為了成交,過度承諾,只要簽了單,其他的工作都轉移到了交付團隊和客戶成功團隊,大多數的事情堆砌到客戶成功部門。

          最終,客戶成功團隊發現客戶很多的功能實現不了,不過客觀的看待這件事情,運營人員應當知道,是當前的產品不能實現,還是公司根本就沒有過規劃。

          一般的團隊也只會爭論,甩鍋。而且我現在覺得B端的客戶成功,其實是很好的客戶運營團隊,因此,運營人員需要把自己的能力和想法融合到客戶成功團隊。可能有人認為,這是狗拿耗子多管閑事,我覺得只要利于工作的推進,利于公司的發展,一切的想法和觀點都可以去說,去表達。

          運營團隊介入之后梳理用戶需求,并歸納總結問題類型,然后與產品團隊討論,當前那些問題可以解決,那些問題在未來可以解決,那些問題根本不解決,與領導討論,尋求公司內部其他團隊是否可以解決當前的業務問題。

          把問題梳理完畢之后,銷售人員過度承諾、不能解決的問題就很少了,有很多產品上的通用性需求,可以反推產品部門的進行迭代,而不是聽之任之,任由產品部門脫離用戶需求規劃產品。

          在解決客戶問題時,通常涉及客戶成功部門和運維部門,而且兩個團隊有歷史遺留的淵源,通常不能很好的合作,因此,運營人員發揮能力的地方也凸顯了出來。

          用流程管理把客戶成功部門和運維部門很好的串聯起來,一般涉及客戶成功部門如何把需求清楚的提給運維部門,運維部門解決問題之后如何反推客戶成功部門去驗收,客戶成功部門如何把成果很好的傳遞給用戶。運營在中間起到了督促與解決問題的橋梁,有了運營人員的介入可以很好的緩和兩個部門的關系,而且確立標準的流程也可以解決企業中在客戶運營層面的問題。

          通過完善產品功能,滿足客戶需求,客戶的留存率可以穩定下來。

          小客戶一般對價格敏感,產品大多有自己的調性,不要為了小客戶而降低產品的定價。目前國內的ToB類的SaaS產品,一般建立一套標準化的產品,用來打下沉市場,而且小客戶的玩法更類似于C端的玩法,在售后的過程中,通過工單或機器人解決大部分的使用問題。

          一些使用教程,白皮書以及QA總結,對于維護小客戶有較大的幫助,因此很多ToB公司都會構建博客、視頻中心等。

          不過,我個人認為利用機器人可以更好的解決這一類的問題,用戶通過表述自己的問題,機器人推送相關的解決方案,如果連續三次推送的解決方案不能解決用戶的問題,機器人自動推送工單或轉接人工服務,至于推送工單還是人工服務,有用戶所在層級決定,因此需要構建小客戶的分層。

          而且小客戶更需要產品的埋點,統計用戶的行為,大客戶有客戶成功團隊維護,可以隨時關注用戶的動態,小客戶只能通過用戶行為分析關注用戶的動態。

          運營人員在小客戶的運營工作上也有很多可以做的東西,比如:構建博客和視頻中心,進行產品的數據埋點,監控用戶的行為,預防用戶的流失,搭建小客戶的服務體系,給用戶提供更好的服務。

          這兩篇文章對于B端運營的發力點都是泛泛而談,在以后的文章中會逐步細化B端運營的解決方案,這是我觀察到的一些現象,與思考的解決方案,希望對你的工作有所幫助。 
          來源:運營官張沐(coozhangmu)

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