又到一年畢業季，很多朋友開始面臨找工作，面試等一系列問題，那么在面試中不乏總會有HR喜歡問：“你的職業規劃是什么？你未來的3~5年有什么職業規劃？你近期的職業規劃是什么？你對職業規劃是怎么理解的？”.......我想這大概是HR的職業病吧。那么今天我們就來聊聊職業規劃這個問題。

 

所以，啥是職業規劃？職業規劃是指一個人對一生的各個階段所從事的工作、職務或職業發展等道路進行各個階段的設計和規劃。包括選擇什么職業，在什么省份和地方從事什么職業在職業隊伍中擔任什么職位。  

 

從小媽媽就教育我們，無論做任何任何都要有規劃，都要井井有條，不管是學習上還是以后的工作中甚至是在家庭里。都要有規劃性的去完成。但在現實生活中，隨著社會的不斷發展，90%的人不會做職業規劃，大部分人對于職業規劃這四個字還是處于非常陌生的階段，不知道職業規劃是什么？有什么用？甚至有人不知道職業規劃到底重不重要。

 

想要人生翻盤？想要收獲幸福和滿足?當然少不了正確有效職業規劃。

 

那么問題來了：

第一：職業規劃有這么重要嗎？

第二：什么樣的職業規劃才算成功？

第三：互聯網運營人的職業規劃要怎么做？

 

 

01

 

 

 職業規劃有那么重要嗎？

 

 

 

在現在當今社會很多30幾歲還是工資4,5千。當然不可否定還存在一定的外在因素（家庭環境、地區等原因。）但更多的還是因為一畢業就沒有給自己做過一套完整細致的職業規劃。今天到一家企業工作，老板不合心，團隊不配合。然后跳槽；明天再找一份工作，福利差，工資低；后天再找一份工作，總加班，工作太累，不適應。就這樣跳來跳去跳到了30多歲。沒人要了。也完全沒有能力和剛畢業的應屆畢業生競爭了。

 

工作和職業規劃是兩種不同的概念，工作是為了生存和錢。而職業規劃是為了展現人生價值體現。而實現自身的精神追求。首先第一你要知道自己適合什么？這個問題只有你自己才知道。比如工作。為什么說人生的第一份工作很重要。因為你只有知道自己想要什么，只有干著自己喜歡的工作，人才會開心，才會有滿足感。每一份工作都有適合的特質，比如：性格靦腆，不擅長溝通的不適合干銷售。所以我們在進行職業規劃前要先了解自己的特質。看自己是否適合當下的工作。如果確定之后那就一直干下去。

 

第二就是自己要有明確的規劃，無論的能力還是技術甚至是管理都要有自己的視野，要規劃的很遠。如果你有剩余的時間和經濟能力再去多參加一些課外培訓，拓展知識，發展人脈。形成職業生涯的階梯。今年，明年，3年，5年都要有規劃性。

 

我們再來看看以下幾個問題：（以下調研是真實情況，請看下圖，在思考一下你們的答案是否有不同）

問題一：如果你現在的工作做得很不開心，轉行、跳槽一時又找不到機會，你要不要做職業規劃？

（大家回答一致都是“要”）

問題二：如果你有理想，并且正在努力的路上，目前工作也很順利，需不需要做職業規劃？

（大部分回答是“要”少數人回答“不要”）

問題三：回答“要”的朋友，你們做了職業規劃嗎？

（幾乎所有人的回答都是“沒有”只有個別一兩個的人回答“有”）

 

 

 

 

從調查的結果來看，大家也都認為職業規劃重要，但是能把職業規劃完完整整做下來的卻是寥寥無幾。

 

大家不妨換個角度，在來看一個問題：

在某個綜藝節目中，某個演員講到：我相信自己8年后一定會做到收視率第一。那么假設她給自己設立了一個愿望，是8年做做到收視率第一，公司發展狀況一直也很不錯，她的公司以及經紀人要不要給她做個8年職業規劃戰略？還是就任其發展，等待8年之后變成收視率第一？

（我相信所有人的回答一定都是“要”）

 

是的沒錯，現在各行各業，各個公司都需要制定戰略，需要分析行業環境，整體因素，了解競爭對手情況，制定公司的發展以及營業額等等。

所以，經營企業和經營自己，道理是一樣的，也是相同的。而我們自己也需要做職業規劃，而這是我們達到理想和愿望的路徑。

 

02

 

 

 什么樣的職業規劃才算成功？

 

 

 

首先要先對自己進行定位，給自己做一個完整的用戶畫像。其中包括年齡，性別，學歷，自己優勢，劣勢，短期內有什么目標？能完成哪些？有什么長處？有什么興趣愛好？有什么技能？獲得過哪方面的一些經驗？儲備的關系有哪些？

 

 

例如：

我的技能：

曾在某公司擔任xx總監、xx經理，有一定的領導力。

會英、日、法等三語言，口語交流自如。

能熟練操作PS、AR、AI等軟件并會網頁設計、平面設計等技術。

有比較寬泛的興趣愛好和對人性、心理的洞悉。

高效率干練果斷的行事作風。

經驗：

缺乏社會面多樣性的經驗——多積極參加線下組織活動以及沙龍，拓展自己更多的知識面，同時也多向行業內優秀者交流學習。增加人脈。

關系：

缺乏管理經驗，和人溝通較少，自身也需要改變——梳理人際關系

需要經驗社會關系，刻意地創造出合作互利雙贏互惠互利的關系——經營關系

 

03

 

 

 互聯網運營人的職業規劃怎么做？

 

 

 

想要系統的規劃自己未來的運營職業。最好的辦法就是先找到自己喜歡的一項運營。例如：內容運營或者是社群運營。找到一份運營的工作并發展為自己的優勢。

 

 

一、了解運營

首先，我們要想做運營，第一步一定是先了解運營，最簡單的，在招聘的APP里面搜索“運營”二字，會出現一大推，你會發現有社群運營，內容運營，活動運營，產品運營，市場運營，品牌運營等等。而且崗位眾多，主要看運營的職責是什么。如果還是不懂運營是什么，建議大家可以到網上去先系統的學習一些課程，推薦大家幾本好書，本人自己也在看的，《從零開始做運營—張亮》《增長黑客》《運營之光》《社群營銷與運營》等，這些書我自己也有。并且休息的時候也會看。很不錯。

 

二、細分運營

雖然都是運營，但是每個運營的崗位對應的能力還是不同的。

比如內容運營你需要的能力：文案編輯能力、策劃活動能力、管理能力、還要有不斷學習的能力、以及運營思維等。

當然最初的內容運營都少不了文案編輯和策劃的能力。這也是初期內容運營必備的工作。所以也要沉下心來做。

 

三、確定方向

對于沒有運營經驗的小伙們來說，其實最好的辦法就是先做一項，把這一項做到極致，在發展為自己的長處。之后便有兩種發展途徑：

1、了解、掌握一些其他的相關知識，培養個人管理能力，走向管理崗位。

2、再次深度掌握其余幾個運營崗位的知識，發展到行業知名大佬。

 

四、盡量不跳槽

很多人認為自己確定了方向之后就想隨便跳槽，自己做個一兩年跳槽到別處，就能漲工資。難。比如你是做社群運營的，那你能不能在短時間內給社群多來幾次新增爆粉？能不能定個目標？比如轉化你要如何轉化？從哪些渠道來？群內沒活躍度如何提升？死群如何激活？新增如何建立？能否出去做個社群課程的經驗分享？等，如果能做到這些，說明你你在這個崗位上做的很不錯了。如果暫時還做不到。肯定需要繼續加油努力。

很遺憾的是，企業也總是有人頻繁跳槽，總是換工作，每到一家企業做的事情都不一樣，那每次都要重新開始。所以最后啥都不擅長。只是懂一點，會一些。做不到精通。

 

五、堅持加不斷學習

在運營這個崗位中，難免有想放棄的念頭，堅持下去，哪怕每天能比別人多學習一個小時，3年后你和你的同齡人會有巨大的差距。你就是家長口中那個“別人家的孩子”。

但同時你也要保持積極樂觀的學習心態和堅持學習的習慣，比如關注優秀的公眾號——姑婆那些事兒；關注優秀的知乎號——姑婆那些事兒。多閱讀書籍。同時多多了解同行優秀者他們是如何做的，以及他們的發言和個人經歷等。

 

六、兼職做項目

互聯網運營人總是離錢很近。我以PS舉例。如果你擅長美工，修圖，剪輯視頻。那你完全可以接一些兼職做做。提升自己技能的同時，還可以多搞點收入。一方面證明自己的能力，一方面賺些錢。

 

七、合伙事業

當你在兼職的時候做出的成績，說明你以后做其他的項目也都具備成功的潛力。（項目分析、項目開拓、資源整合、新增、轉化、運營、變現等各種能力）。當然，如果眼下有合適的機會，可以和信得過的朋友一起搞個什么項目或者加入某個項目。能獨擋一面的時候，便是你人生成功的開始。

 

八、獨立事業

在合躍伙事業的時候，如果你能解決很多問題，這其中還包括企業招聘、管理員工、資金流動、資源整合、人脈關系等。在這個過程中，繼續干一陣子。你可以開始考慮獨立做自己的事業了。同時在這個過程中你的能力以及收入會有質的飛。

 

04

 

 

 一個小案例分享給大家

 

 

真實的和大家分享一個發生在我身邊的職業規劃。大家也可以按照以下的步驟給自己制定一個3~5年的職業規劃。

這位我的朋友。現在目前是做互聯網運營的。她把自己未來三年職業規劃分為了六大步驟：

一、自我評估

二、環境評估

三、確立職業目標

四、選擇職業發展路徑

五、制作行動計劃于實施

六、評估與調整

 

自我評估：

優點：她是一位熱情，樂于助人，陽光開朗的人。其實在之前她還是比較內向的，但是她現在每天都是面帶笑容，因為她想把快樂正能量的東西傳遞給大家。

缺點：表達能力欠缺。發言時不夠勇敢。做事不夠果斷。忙起來做事情不專注。

愛好：愛好刺繡，喜歡閱讀，以及跳舞。（emm，她似個文藝的美少女~嘿嘿）

性格：炒雞有耐心，勤勞，衛生，責任感強，溫柔又隨和，待人真誠。

 

環境評估：

家庭環境：普通家庭，不是很富裕。但是一家人很有愛，相處融洽。家中5口人，還有妹妹。目前妹妹還在上學。但家里經濟來源只有爸爸。但我相信，只要我努力學習，終會改變家庭經濟狀況。

學校環境：就讀與某師范大學，學校環境不錯。師資教學好，有在運營圈子一定人脈資源。

 

確定職業目標：

1、專攻一項運營，這一項做到極致后，再去發展其他類型的運營。最終成為大佬管理及人物。

 

選擇職業發展路徑：

1、知名公眾號大公司

2、如果有機會爭取加入阿里巴巴或騰訊

3、自己創業

 

制作行動計劃于實施：

1、在校期間努力學好基本專業知識，課余時間多看運營方面的書籍。

2、爭取在校期間考到英語六級，計算機二級。

3、積極學習PS技術，以及網頁設計、平面設計等。

4、大三至大四這兩年內兼職接單，如PS，各種設計等。

5、畢業后實習并工作兩年~三年后——把某項運營做到極致——兩年后——再去接觸更多類型的運營——最終走向大佬管理及層。

 

評估與調整：

1、計劃是美好，但行勝于言，說的再好不如去實際行動。

2、計劃也不是一成不變的，學會適當的調整。

3、完善的不是計劃。而是直自己的人生。

 

雖然這是一個小小的職業規劃，但是卻把自己未來三年的職業生涯規劃的非常清楚。清楚的看到自己要什么？要去做什么？以及要過什么樣的生活等。這就是職業規劃的重要性。

 

總結一句話

 

好啦，就醬紫。總的來說，職業規劃很重要，是必不可少的，希望大家每個人都可以認認真真的給自己做一次系統完整的職業規劃。任何通往真經的路上，都有九九八十一難，不要因為害怕苦難，而盲目用其他的選擇，去替代成長的痛苦。

 

同時我們也開通了職場社群。歡迎各位小可愛加入。

進群能得到什么？

1、職場干貨分享

2、職場話題討論

3、職場問題解決

4、職位推薦

 

歷史干貨分享：

 

 

 

職場分享及話題討論：

 

 

 

進群掃描小蓉二維碼