“我一定是腦子撞了，才入了運營坑”，有運營朋友這么說。

 

 

 

確實，運營是公認的門檻低、提升難。

 

想要提升？3座大山橫在眼前——人、貨、價。

 

1.指導的人少。老板門外漢，單打獨斗沒人帶，兩眼一抹黑。

 

2.學習的貨雜。碎片化學習沒體系，課程量產，個人困惑難以解決。

 

3.優質的價高。靠譜社群、私人咨詢太貴，日常吃土。

 

二十多歲小青年，已經開始展望中年危機。

 

難道自學能力不夠強，錢包不夠鼓，就只能轉行了？

 

 

 

別慌！

 

抱緊我！

 

 

 

不是你做不好運營，是你根本不知道怎么做！

 

 

 

我們針對大家的困擾建立了「運營學習社」。

 

在這里，社友們可以隨時提交運營中的疑惑。

 

我們將據此每周策劃1個「專業話題」，并拆分成5個左右的小話題供「日常討論」。

 

四舍五入約等于隨身攜帶一個「私人顧問」

 

提問者可以提供「案例」供討論，針對性解決自己的疑惑。

 

回答者可以在話題交流中獲得啟發，學習開拓「新思路」。

 

用戶評價是這樣的

 

 

 

日常討論是這樣的

 

除此之外，我們還準備了如下福利：

 

1. 認識新朋友，積累同行資源（經統計，群內合伙人、總監、經理比例高于10％）

 

2.每天早報「熱點洞察」（榮獲社友最喜歡的福利提名）

 

3. 每周一套「干貨猛料」（據說夸獎社友還有意外彩蛋哦~）

 

4.每月前5位「活躍成員」任意3節小課程作為福利（上個月有6位社友活躍度極高，我們都發了福利，感謝社友們的積極參與~）

 

……

 

以上所有服務限時特價19.9！——一頓外賣的價格（限前60名。每增加100人上漲10元。）有意者私聊小倩轉賬入群。

 

（掃碼加入）

 

“所謂萬丈深淵，下去也是前程萬里。”

 

祝愿運營朋友們都能不再迷茫，早日升職加薪。