新媒體運營每天的工作流程是怎樣的?
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【來源】運營公舉小磊磊
【編輯】善小倩
有很多人問我,小公舉,你的一天是怎么度過的?
新媒體運營的一天該怎么安排?
那么,我以自身為案例,講一下全棧新媒體運營一天的工作流程是怎樣的?
在閱讀這篇文章之前,我個人認為:
1、不要把工作和生活分開
2、能線上溝通的盡量線上解決
3、給工作任務標記緊急重要程度
4、深度學習和碎片學習都不能缺少
1
根據時間軸工作
9:00,抵達公司,打開后臺
有的公司會在這個時候開晨會,匯報昨日工作成果,工作任務進度,解決項目問題。
比如正常日增粉數量是100,但是昨日增粉只有80,必須分析原因。是由于內容原因?還是標題原因?還是其他原因?
比如我們13號的新媒體運營年會,小編必須在1天內生成出500張宣傳海報,但是只生成了150個,是由于技術原因?還是自身原因?還是外部原因?
新媒體運營始終在做的一件事就是分析原因,解決問題。
9:30,登陸電腦端微信
登陸PC端微信或網頁版微信,在電腦上回復一夜過后留下的各種消息留言。一定要用電腦回復微信消息,提高工作效率。
回復后臺所有圖片消息(文字消息應該隨時在手機端回復),處理郵件及QQ上的消息。
9:50,記錄工作任務
記錄新增的工作任務,給所有任務標記“重要不緊急”、“重要緊急”、“不重要緊急”、“不重要不緊急”。
重要就是你必須認真對待的,緊急就是你必須現在完成的。
追蹤熱點(重要緊急)
觀察同行(重要不緊急)
通過微博、知乎、微信群、微信朋友圈追蹤最熱門的幾個熱點事件,同時觀察同類公眾號,是否也蹭了熱點,閱讀率是否急劇上升。
根據熱點事件、同行行為、粉絲需求、自身調性,分析最適合自己的選題,與同事商榷或開會研討,撰寫今天的文章。
10:30,執行任務
確定今日選題后,比如“周杰倫新歌”,圍繞周杰倫、新歌等主線索,搜索相關內容,挖掘整理信息,撰寫今天的文章。
蹭熱點的文章,要么快,搶占時間;要么深度,強調價值;要么標新立異,與眾不同。
但是,在你準備擼起袖子要干活時,往往有一堆亂七八糟的瑣事打擾你,要你解決。比如要寄快遞了,同事遇到問題了,合作伙伴CALL你了,上級找你談話了。
所以現實往往很骨感,在10:30-12:00的一個半小時內,你能寫出800字,算是非常不錯了。
12:00,吃飯時間
敬業的運營汪們,吃飯時間都在刷著朋友圈、翻著公眾號、盯著知乎,碎片化學習,研究同行。這時候你會默默的把所有靈感記錄下來,同時用最快的時間一次性閱讀數十篇文章。
那些吃飯時間只知道追劇的運營汪們。你們,沒救了。。。
13:00,高強度工作
這是一天之中工作效率最高的時間,吃飽睡醒的你,像機器人一樣盡快轉動所有齒輪,盡快把文章寫完。公眾號撰寫文章,寧可寫的早,也不能寫的晚。
一是預留時間修改,二是你不知道接下來會發生什么突發事件,三是上級領導有可能突然讓你改稿寫其他文章。
15:00,預覽文章
把文章推送給上級預覽,改標題可能需要耗費半小時,改內容可能又要花半小時。上級可能會扔個10W+鏈接給你,說人家寫的那么好,你稍微模仿一下。
那一刻你的內心是崩潰的,只能擼起袖子繼續改。最終確認無誤后,定時在黃金時間段20:00-22:00推送。
16:00,處理項目
比如策劃一次群推漲粉活動,在最快時間內篩選群推伙伴,確定所有帳號的閱讀量相差不大,制定群推方式,挨個私聊,確定是否參與群推。
拉微信小群,再次告知所有合作伙伴,群推流程和群推時間。讓所有合作伙伴提供相應的文案內容,開始撰寫文章,準備群推。
終于熬到下班了
......
18:00,下班?NONONO!繼續加班
2
黃金時間段
事實上,大多數時候,新媒體都不可能按照預定的時間軸工作。
首先,千萬不要把工作和生活分開,我們還沒有遠沒有達到工作和生活分開的境界。
《獵場》里面有一個橋段,陳修風妻子在30歲時賺到的錢,已經足夠夫妻兩人一年出國旅行兩次,并且生活一輩子了,而陳修風賺的錢是他妻子的50倍。
將一天24小時,切割成三個黃金工作時間段:
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09:00-11:00
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14:00-15:00
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19:00-22:00
一個人不太可能在8個小時的工作時間內,持續性的集中精力工作。
所以我在這三個時間段內,集中精力工作,或者叫做碎片化工作,只要完成任務就行。然后在其他時間段碎片化學習及深度學習。
我覺得移動互聯網時代最重要的能力,是適應環境的能力。環境一直在改變,工作習慣,閱讀習慣卻沒變,是件很恐怖的事情。
不能讓習慣限制了你的狀態,而是努力讓你的狀態更好。
給每個工作任務設定指標:
我會為每一項工作任務設定一個指標,KPI也好,KOI也好,接著設定一個完成周期時間。
然后將工作分成幾個完成步驟,通常不超三個,即啟動,執行,完成。最后會根據項目大小確定是否需要復盤。
比如我們的新媒體運營年會:
其中有一項任務,是找合作伙伴,給所有的合作伙伴在線上海報及線下峰會渠道露出LOGO,合作伙伴幫我們推送一篇年會軟文。
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啟動,找了約50個合作伙伴,希望置換資源,幫我們發布年會軟文。
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執行,確定了30個合作伙伴,撰寫30篇年會軟文,分發給合作伙伴們,確定推送日期。
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完成,30個合作伙伴在相應日期推送。
用最短的時間解決問題:
這中間自然會遇到了很多問題,比如找不到那么多合作伙伴怎么辦?所以需要設定一個周期,提前20天就把所有合作伙伴確定好,然后提供軟文給他們。
再比如流量大的合作伙伴,需要花費更長的時間撰寫文案,提供更大的曝光給對方,LOGO在海報中的排名靠前。
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成功確定一個合作伙伴后,讓對方推薦有沒有關系好的合作伙伴,免去了自己找合作伙伴的時間成本。
總結下來,我覺得新媒體運營的一天就是在不斷執行任務,不斷遇到問題,不斷解決問題中度過的。
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