如何成為騰訊的產品經理?

          很喜歡產品,自己玩的應用也不下500個,平時也愛研究同類產品的競品分析。今年24,去年畢業。不好的本科。現在尚沒有互聯網公司工作經驗,學習UI前,在日企工作過。計劃加入騰訊移動事業產品部。比起騰訊的大產品,更想能在移動互聯網事業部的某個成長型隊伍里戰斗。對自己的評價:對用戶需求比較敏感,喜歡思考,對自己的交互設計有信心。在未來的幾年,想為國內的ui設計行業,作一些理論和實際設計作品的探索。

          姑婆官方賬號
          1629
          1
          2361天前
          關注
          添加評論
          姑婆官方賬號
          ( 這人有點懶什么也沒留下 )
          0人贊同

          相信很多互聯網從業者都非常想要進一些大公司,比如騰訊、百度、阿里、網易等等。但是我們也知道這些大公司往往門檻非常高,不是非常容易進的。那么接下來我就和大家說一說,如何進大公司。

          首先第一點,自身實力一定要過硬。最起碼的,我們要保證我們自己的實力和技能是符合騰訊招聘要求的。如果不符合的話,強求也是沒有用的。那么如何看自己是不是符合呢?最簡單的方法就是我們從網上找到騰訊的崗位招聘簡介,詳細的去分析一下它的招聘要求和招聘條件,把他所需要的員工能力一條一條的列出來,然后跟自己做比對。

          其次我們要去尋找讓自己能夠快速地加入這些公司的方法。一般來說我們要快速進入一個公司的話,主要有四個方法,分別是校招、社招、內推以及公司主動挖你。

          其中校招和社招都是走的統一招聘渠道,校招針對應屆畢業生的招聘,社招針對社會人士的招聘。這兩種主要去關注公司的招聘網站和招聘動態就可以了。

          還有一個是內推,即讓在騰訊工作的員工推薦你去任職。一般來說內推的成功率要遠遠高于走統一招聘的方式。所以你需要要去積累一些騰訊內部員工的人脈,這樣才有人可以給你背書。

          最后一點則是讓騰訊主動來挖你。如果你的個人履歷比較精彩的話,大公司會主動向你拋去橄欖枝。因此你要做出一些成績,讓業內矚目,在業內獲得一定的知名度,這樣的話你也是可以加入到騰訊里。 以上就是一些入職騰訊的方法,其實最關鍵的還是說要有自己的核心競爭力,加油哦!

          編輯于2361天前
          0條評論
          確認
          評 論
          取 消
          提 交